Vacaciones

Los meses de septiembre a febrero están incluidos en la distribución de vacaciones de julio.

Los meses de marzo a agosto están incluidos en la distribución de vacaciones de diciembre.

Puede obtener una Solicitud de Beneficios de Vacaciones en este sitio web o puede llamar a la oficina administrativa al (213) 386-8590 o al (800) 293-1370 para que le envíen un formulario por correo o por fax.

Sí, el número de fax del Departamento de Vacaciones es (213) 739-9369. También nos puede enviar su formulario por correo electrónico a vacationrequest@carpenterssw.org

Los cheques se envían por correo regular. Espere hasta 10 días hábiles para recibir su cheque de vacaciones antes de enviar una solicitud de suspensión de pago.

Espere hasta 24 horas hábiles para que se depositen los fondos en su cuenta bancaria y otras 48 horas hábiles si opera con una Cooperativa de Crédito Federal porque el horario de funcionamiento es diferente.

Para actualizar su domicilio, puede cambiarlo cuando envía por correo su Formulario de Vacaciones. Solo asegúrese de escribir su domicilio de manera legible en la parte inferior del formulario. También podrá encontrar un Formulario de Cambio de Domicilio en nuestro sitio web.

Esta información esta disponible en nuestro nuevo portal, MemberXG. También puede comunicarse con la oficina administrativa al (800) 293-1370 para obtener información sobre las horas reportadas y disponibles en su distribución de vacaciones.

Envíe un Formulario de Solicitud de Beneficio de Vacaciones a la oficina administrativa con copias legibles de sus talonarios de sueldo. Sus talonarios de sueldo se enviarán al Departamento de Auditoría y Colecciones para revisión, y la oficina administrativa le informará por escrito el resultado de dicha auditoría. Espere de 30 a 90 días para obtener una respuesta. 

Los cheques se considerarán vencidos si no se cobran dentro de los 6 meses de la fecha de emisión. Si usted tiene un cheque de vacaciones no cobrado a los 6 meses de la fecha de emisión, comuníquese con la oficina administrativa.

A partir del 1 de enero del 2019, el Fideicomiso presentará una nueva Organización de Proveedores Preferidos (PPO) de Anthem mejorada que reemplazará los planes médicos actuales, con excepción del HMO de Kaiser. Express Scripts (ESI) administrará el beneficio de medicamentos recetados bajo del PPO de Anthem mejorado. El Fideicomiso también hará mejoras y cambios al HMO de Kaiser (Kaiser es una opción medica solamente en California y Colorado) y reemplazará todos los planes dentales por opciones de planes dentales nuevas y mejoradas administradas por UnitedHealthcare (UHC). Los beneficios de la visión seguirán siendo los mismos para el 2019 y continuarán administrándose a través de UnitedHealthcare. Para conocer más detalles sobre los cambios en la atención médica, consulte la página de Inscripción Abierta.

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